**ملخص الوظيفة:** نبحث عن مدير مبيعات ديناميكي ومحقق للنتائج لقيادة فريق المبيعات لدينا ودفع نمو الإيرادات. سيكون المرشح المثالي مسؤولاً عن تطوير خطط مبيعات استراتيجية، وإدارة علاقات العملاء، وضمان تحقيق الفريق للأهداف وبتجاوزها. يتطلب هذا الدور قيادة قوية، ومهارات اتصال ممتازة، وسجلًا حافلاً في إدارة المبيعات. **المسؤوليات الرئيسية:** · تطوير وتنفيذ خطط مبيعات استراتيجية لتحقيق أهداف الشركة وربحية الأعمال. · قيادة فريق المبيعات وتوجيهه وتحفيزه لتحسين الأداء والإنتاجية. · تحديد فرص أعمال جديدة وبناء علاقات مع العملاء والشركاء الرئيسيين. · مراقبة مقاييس أداء المبيعات وإعداد تقارير منتظمة للإدارة العليا. · تحليل اتجاهات السوق وأنشطة المنافسين وملاحظات العملاء لتحديد فرص النمو. · التعاون مع فرق التسويق والمنتج لتطوير حملات واستراتيجيات مبيعات فعالة. · إدارة قناة المبيعات، والتنبؤ بالإيرادات، وضمان المتابعة الفورية للعملاء المتوقعين. · التفاوض وإغلاق الصفقات ذات القيمة العالية مع الحفاظ على علاقات طويلة الأمد مع العملاء. · ضمان الاستخدام الفعال لأنظمة إدارة علاقات العملاء (CRM) لمتابعة أنشطة وأداء المبيعات. **المؤهلات والمهارات:** · درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو التسويق أو مجال ذي صلة (يفضل حملة الماجستير في إدارة الأعمال). · خبرة لا تقل عن 5 سنوات في مجال المبيعات، منها سنتان على الأقل في دور إشرافي أو قيادي. · سجل حافل في تحقيق أهداف المبيعات أو تجاوزها. · مهارات قيادية قوية وإدارة الفرق. · مهارات اتصال وتفاوض وعرض ممتازة. · عقل تحليلي مع القدرة على تفسير بيانات المبيعات واتجاهات السوق. · القدرة على التميز في بيئة سريعة الخطى ومحفزة بأهداف. نوع الوظيفة: دوام كامل