مُطلِع/ة المطعم أو مضيفة الاستقبال

وصف

الملخّص: هذه الوظيفة غير الإدارية تتضمّن استقبال الضيوف وتجهيز أماكن جلوسهم، والحفاظ على نظافة منطقة تناول الطعام، وضمان تجربة إيجابية للضيوف. أبرز النقاط: 1. فرصة للعمل في بيئة ديناميكية في مجال الأغذية والمشروبات 2. التركيز على تجربة الضيوف وتميز الخدمة 3. بيئة عمل داعمة مع فرص للنمو المهني **معلومات إضافية** **رقم الوظيفة**26060193 **فئة الوظيفة**الأغذية والمشروبات \ والطهي **الموقع**فندق دبليو بالدوحة، خليج الغرب، المنطقة 61، الدوحة، قطر، قطر **الجدول الزمني**دوام كامل **هل الموقع عن بُعد؟**لا **نوع الوظيفة**غير إدارية **ملخّص الوظيفة** استقبال الضيوف وتحديد عدد أفراد مجموعتهم. توجيه الضيوف إلى أماكن الجلوس عبر العثور على طاولة نظيفة ومتوفرة؛ وسحب الكراسي لهم؛ ووضع قائمة طعام نظيفة وحديثة أمام كل ضيف، وما إلى ذلك. توجيه الضيوف عبر قاعات الطعام وتوفير أي مساعدة قد يحتاجونها. نقل وترتيب الطاولات والكراسي والإعدادات، وتنظيم أماكن الجلوس للمجموعات ذات الاحتياجات الخاصة. التأكد من أن إعدادات الأماكن مناسبة وأن كل ضيف يمتلك منديلًا وموازين نظيفة وأي عنصر آخر يشكّل جزءًا من إعداد المكان القياسي. التحقق من قوائم الطعام للتأكد من أنها حديثة ونظيفة ومتوفرة بكثرة وخالية من التجاعيد. الحفاظ على نظافة مناطق العمل طوال اليوم، مع تطبيق إجراءات النظافة أثناء العمل. مراقبة قاعات الطعام لتحديد توافر أماكن الجلوس وجودة الخدمة وسلامة ورفاهية الضيوف. الالتزام بجميع سياسات وإجراءات الشركة المتعلقة بالسلامة والأمن؛ والإبلاغ عن الحوادث والإصابات وظروف العمل غير الآمنة للمدير؛ وإكمال برامج التدريب والشهادات المتعلقة بالسلامة. التأكد من أن الزي الرسمي والمظهر الشخصي نظيفان ومهنيان، والحفاظ على سرية المعلومات الملكية، وحماية أصول الشركة. الترحيب بجميع الضيوف والاعتراف بهم وفقًا لمعايير الشركة. التحدث مع الآخرين باستخدام لغة واضحة ومهنية، والإجابة عن المكالمات الهاتفية باستخدام الأدب المناسب. بناء علاقات عمل إيجابية ومستدامة مع الزملاء، ودعم الفريق لتحقيق الأهداف المشتركة، والاستماع إلى مخاوف الموظفين الآخرين والاستجابة لها بشكل مناسب. التأكد من الالتزام بتوقعات الجودة والمعايير المعمول بها. الوقوف أو الجلوس أو المشي لفترات طويلة من الزمن. نقل أو رفع أو حمل أو دفع أو سحب أو وضع أشياء وزنها أقل من أو يساوي 10 أرطال دون مساعدة. أداء مهام وظيفية معقولة أخرى حسب الطلب من قبل المشرفين. **المؤهلات المفضّلة** التعليم: شهادة ثانوية عامة أو ما يعادلها (G.E.D.). الخبرة العملية ذات الصلة: لا توجد خبرة عملية ذات صلة. الخبرة في الإشراف: لا توجد خبرة إشرافية. الرخصة أو الشهادة: لا توجد. *في شركة ماريوت إنترناشونال، نلتزم بأن نكون جهة توظيف تؤمن بمبدأ تكافؤ الفرص، ونرحب بكل الأفراد ونوفر لهم فرصًا متكافئة. ونحن نعزز بنشاط بيئة يُقدَّر فيها الخلفيات الفريدة لموظّفينا ويتم الاحتفال بها. وتكمن قوتنا الكبرى في التنوّع الغني في الثقافات والمواهب والخبرات التي يتمتع بها موظفونا. ونحن ملتزمون بعدم التمييز على أي أساس محمي، بما في ذلك الإعاقة أو حالة المحارب القديم أو أي أساس آخر تحميه القوانين المعمول بها.* مهمة فنادق دبليو هي: «إثارة الفضول، وتوسيع الآفاق». ونحن مكانٌ لتجربة الحياة. ونحن هنا لنفتح الأبواب ونوسّع العقول. ونستمد الإلهام باستمرار من الوجوه الجديدة والتجارب الجديدة. وروح الانفتاح والانخراط الكامل في أي تحدٍّ تشكّل جوهرنا، وقد جعلتنا مشهورين بإعادة اختراع معايير الفخامة حول العالم. و«أيًّا كان / متى ما كان» هو ثقافتنا وفلسفتنا في الخدمة التي تُحيي شغف ضيوفنا. فإذا كنت أصيلًا ومبتكرًا وتنظر دائمًا نحو المستقبل وما يمكن تحقيقه، فأهلاً بك في فنادق دبليو. وبانضمامك إلى فنادق دبليو، تنضم إلى مجموعة علامات تجارية تابعة لشركة ماريوت إنترناشونال. **كن** حيث يمكنك تقديم أفضل ما لديك من أداء، **ابدأ** في إنجاز مهمتك، **انتمِ** إلى فريق عالمي رائع، و**كن** أفضل نسخة ممكنة من نفسك.