الملخّص: قيادة فرق تطوير برمجيات عالية الأداء وتشكيل الاتجاه التقني لأنظمة قابلة للتوسّع ومن الدرجة المؤسسية ضمن مركز ابتكار رقمي. أبرز النقاط: ١. تأثير مباشر على القرارات التقنية وهيكل الفريق ٢. العمل مع معماريّات السحابة الأصلية، والخدمات الصغرى، وReact، وNode.js ٣. الاستثمار في القادة من خلال التدريب ومؤتمرات التكنولوجيا الدولية نبذة عن الدور تتزايد أهمية الدوحة بسرعة كمركز للابتكار الرقمي، وفي شركة SSC Mahoe Technology Solutions LLC نبني منصات تُمكّن الشركات الحديثة عبر المنطقة. وننشئ أنظمة قابلة للتوسّع ومن الدرجة المؤسسية تكون موثوقة وبديهية ومبنية لتحقيق النمو. نحن نبحث عن مدير هندسة تطوير برمجيات يستطيع قيادة فرق عالية الأداء مع تشكيل الاتجاه التقني لمنتجاتنا. ولن تقتصر مسؤوليتك على إدارة جداول التسليم فقط، بل ستمارس تأثيرًا على البنية المعمارية، وتوجيه المهندسين، وضمان أن كل حل نبنيه يحقّق التميّز التقني والأثر التجاري معًا. وسوف تتصرف كجسر بين فرق المنتج والتصميم والهندسة، لضمان تحويل الأفكار إلى حلول برمجية عالية الجودة وقابلة للتوسّع. لماذا تعمل معنا؟ **البيئة** يقع مكتبنا في الدوحة في منطقة أعمال حديثة صُمّمت لتشجيع التعاون والابتكار. ونوفر مساحة عمل احترافية ومع ذلك مرنة تدعم الإنتاجية والإبداع. **الأثر القيادي** ستمتلك تأثيرًا مباشرًا على القرارات التقنية وهيكل الفريق. وسيُسمع صوتك على مستوى القيادة منذ اليوم الأول. **مجموعة التقنيات الحديثة** نعمل مع معماريّات السحابة الأصلية، والخدمات الصغرى، وإطارات العمل الحديثة مثل React وNode.js وأنظمة الخلفية القابلة للتوسّع. **النمو والتطوير** نستثمر في قادتنا من خلال التدريب وبرامج القيادة ومؤتمرات التكنولوجيا الدولية لضمان بقائك تنافسيًّا وجاهزًا للمستقبل. المهام الرئيسية **قيادة الفريق** قيادة فريق من مهندسي البرمجيات في مجالات التطوير الخلفي والأمامي وتوجيههم. وتنمية ثقافة المسؤولية والتعاون والتحسين المستمر. **الاستراتيجية التقنية** تحديد وتوجيه البنية المعمارية للأنظمة، وضمان قابليتها للتوسّع والأمان والأداء عبر جميع المنصات. **تسليم المشاريع** الإشراف على دورة حياة تطوير البرمجيات الكاملة من التخطيط والتصميم إلى النشر والتحسين. وضمان تسليم المشاريع في الوقت المحدّد وداخل النطاق المتفق عليه. **التعاون بين الفرق المختلفة** العمل بشكل وثيق مع مدراء المنتج والمصممين وأصحاب المصلحة لتوحيد التنفيذ التقني مع الأهداف التجارية. **إدارة الأداء** إجراء مراجعات أداء دورية، وتوفير التدريب والتوجيه، ودعم النمو الوظيفي لأعضاء الفريق. **تحسين العمليات** تطبيق أفضل الممارسات في تطوير الأجايل وجودة الكود وديف أوبس لتحسين الكفاءة والإنتاج. ما الذي نبحث عنه **الخبرة** ٨\+ سنوات في تطوير البرمجيات، منها ٣ سنوات على الأقل في دور قيادي أو إدارة هندسية. **الخبرة التقنية** خلفية قوية في تطوير الخلفية أو التطوير الشامل (Full Stack) مع خبرة في منصات السحابة مثل AWS أو Azure. **مهارات القيادة** قدرات مثبتة في قيادة الفرق وإدارة النزاعات وتحفيز الأداء العالي في بيئة سريعة الخطى. **التواصل** مهارات تواصل ممتازة وقدرة على شرح المفاهيم التقنية المعقدة لأصحاب المصلحة غير التقنيين. **العقلية** أنت موجّه نحو النتائج وعملي. وتوازن بين الكمال التقني والأولويات التجارية وتعرف متى يجب التحرك بسرعة. أنواع الوظائف: دوام كامل، دائم الراتب: ٣٠٬٠٠٠٫٠٠ ر.ق \- ٤٥٬٠٠٠٫٠٠ ر.ق شهريًّا مكان العمل: حضوري