مهندس معماري

وصف

الملخص: تصميم وتطوير وتنفيذ حلول معمارية للبنية التحتية للعملاء، مع توفير الخبرة التقنية والتوجيه أثناء التعاون مع الفِرق المتعددة الوظائف. أبرز النقاط: 1. تصميم وتنفيذ حلول معمارية للبنية التحتية للعملاء 2. التعاون مع الفِرق المتعددة الوظائف وتوفير الخبرة التقنية 3. المتابعة المستمرة لأحدث الاتجاهات الناشئة في مجال العمارة البنية التحتية **وصف الوظيفة:** المهام الوظيفية الأساسية: تصميم وتطوير وتنفيذ حلول معمارية للبنية التحتية للعملاء، مع ضمان التوافق مع أفضل الممارسات والمعايير الصناعية. والتعاون مع الفِرق المتعددة الوظائف لتقديم خدمات عالية الجودة، وتوفير الخبرة التقنية والتوجيه بشأن العمارة البنية التحتية. وتطوير وصيانة وثائق تفصيلية لتصاميم العمارة البنية التحتية، وعرض الحلول على العملاء وأصحاب المصلحة. والبقاء على اطلاعٍ دائم بأحدث الاتجاهات والتقنيات الناشئة في مجال العمارة البنية التحتية، وتطبيق هذه المعرفة لتحسين جودة تقديم الخدمات ورضا العملاء. المؤهلات الأساسية: • درجة جامعية في الهندسة المعمارية أو علوم الحاسوب أو تخصص ذي صلة، أو ما يعادلها من مزيج بين التعليم والخبرة العملية • عادةً ما تتطلب خمس سنوات من الخبرة العملية ذات الصلة في المجال، منها ثلاث سنوات على الأقل في دور مشابه، مع إثبات الكفاءة في مجال العمارة البنية التحتية • إثبات القدرة على العمل بفعالية ضمن فريق، والتعاون مع الزملاء وأصحاب المصلحة لتحقيق النتائج المؤهلات الأخرى: • شهادة في عمارة البنية التحتية، مثل هندسة بنية تحتية لتكنولوجيا المعلومات، تعتبر مرغوبة للغاية • فهم قوي للاتجاهات والتقنيات والمعايير الصناعية في مجال عمارة البنية التحتية، مع القدرة على تطبيق هذه المعرفة في سيناريوهات واقعية • مهارات تواصل وعرض ممتازة، مع القدرة على توصيل المفاهيم التقنية المعقدة لغير المختصين تقنيًا • خبرة في العمل ضمن بيئة ديناميكية سريعة الخطى، مع القدرة على تحديد أولويات المهام وإدارة عدة مشاريع في وقت واحد • مهارات قوية في حل المشكلات، مع القدرة على تحليل القضايا التقنية المعقدة ووضع حلول إبداعية • القدرة على العمل بفعالية ضمن بيئة الفريق، والتعاون مع الزملاء لتقديم خدمات وحلول عالية الجودة. في شركة DXC Technology، نؤمن بأن الروابط القوية والانتماء المجتمعي هما مفتاح نجاحنا. وتركّز نموذج عملنا على التعاون الشخصي المباشر مع المرونة التي تدعم الرفاهية والإنتاجية وأنماط العمل الفردية والظروف الحياتية. ونحن ملتزمون بتهيئة بيئة شاملة يتسنى فيها للجميع الازدهار. **الاحتيال في التوظيف هو خطة يُعرَض فيها فرص عمل وهمية على الباحثين عن عمل، عادةً عبر الخدمات الإلكترونية مثل المواقع الإلكترونية المزيفة أو عبر رسائل البريد الإلكتروني غير المطلوبة التي تدّعي أنها صادرة عن الشركة. وقد تطلب هذه الرسائل الإلكترونية من المتلقين تقديم معلومات شخصية أو إجراء مدفوعات كجزء من عملية التوظيف غير المشروعة. ولا تقدّم شركة DXC عروض توظيف عبر شبكات التواصل الاجتماعي، كما أن شركة DXC لا تطلب أبدًا أي أموال أو مدفوعات من المتقدمين في أي مرحلة من مراحل عملية التوظيف، ولا تطلب من الباحث عن عمل شراء معدات تكنولوجيا معلومات أو غيرها من المعدات باسم الشركة.**