




الملخص: تعزيز صورة العلامة التجارية، واستخدام تقنيات البيع لتحقيق أقصى عائد، والحفاظ على ولاء الضيوف، ودعم عمليات المبيعات والتسويق مع الالتزام بمعايير الشركة. أبرز النقاط: ١. تعزيز صورة العلامة التجارية وتحقيق أقصى عائد من خلال تقنيات البيع ٢. الحفاظ على ولاء الضيوف وضمان تقديم خدمة ممتازة ٣. دعم عمليات المبيعات والتسويق عبر مهام المكتب العامة **معلومات إضافية** **رقم الوظيفة**26072730 **فئة الوظيفة**المبيعات \u0026 التسويق **الموقع**خليج غرب، الدوحة، قطر، قطر، 14435 **الجدول الزمني**دوام كامل **هل الموقع عن بُعد؟**لا **نوع المنصب** غير إداري **ملخص المنصب** تعزيز الوعي بصورة العلامة التجارية داخليًّا وخارجيًّا. استخدام تقنيات البيع التي تحقِّق أقصى عائد مع الحفاظ على ولاء الضيوف الحاليين لشركة ماريوت. التواصل مع المالكين المحتملين عبر الهاتف لترتيب عمليات بيع حزم العروض/الجولات التعريفية. تشجيع الضيوف أو المتصلين على شراء أو تحديد موعد لعمليات بيع حزم العروض/الجولات التعريفية. شرح التفاصيل والمتطلبات المتعلقة بالمشاركة في عرض تقديمي للبيع للمالكين المحتملين. التحقق من استيفاء الأفراد لمتطلبات الأهلية الخاصة ببيع حزم العروض/الجولات التعريفية قبل تحديد موعد جولة في أحد منتجعات نادي ماريوت لقضاء العطلات. تحديد الهدايا المجانية المقدمة للضيوف كتعبير عن الامتنان لدعمهم (مثل: نقاط المكافآت، وتذاكر العروض). أداء مهام المكتب العامة لدعم قسم المبيعات والتسويق (مثل: الأرشفة، وإرسال الرسائل الإلكترونية، والطباعة، والإرسال بالفاكس). استلام الرسائل وتسجيلها ونقلها بدقة وكاملة ووضوح. مساعدة الإدارة في تدريب الموظفين وتقييمهم وإرشادهم وتحفيزهم وتأهيلهم؛ والعمل كنموذج يُحتذى به، والشخص الأول الذي يلجأ إليه الموظفون في إطار عملية ضمان المعاملة العادلة/سياسة الباب المفتوح. الالتزام بجميع سياسات وإجراءات الشركة؛ وضمان أن يكون المظهر الموحَّد والشخصي نظيفًا واحترافيًّا؛ والحفاظ على سرية المعلومات الملكية؛ وحماية خصوصية وأمن الضيوف والزملاء في العمل. الترحيب بجميع الضيوف والاعتراف بهم وفق معايير الشركة؛ والتوقُّع لاحتياجات الضيوف الخدمية ومعالجتها؛ وشكر الضيوف بتقديرٍ صادق. التحدث مع الآخرين باستخدام لغة واضحة واحترافية؛ وإعداد المستندات المكتوبة ومراجعتها بدقة وكاملة؛ والرد على المكالمات الهاتفية باستخدام الآداب المناسبة. بناء وتطوير علاقات عمل إيجابية مع الآخرين؛ ودعم الفريق لتحقيق الأهداف المشتركة؛ والاستماع إلى مخاوف الزملاء في العمل والاستجابة لها بشكل مناسب. ضمان الالتزام بتوقعات الجودة والمعايير. نقل أو رفع أو حمل أو دفع أو سحب أو وضع أشياء وزنها أقل من أو يساوي ١٠ أرطال دون مساعدة. أداء مهام وظيفية معقولة أخرى حسب طلب المشرفين. **المؤهلات المفضلة** التعليم: شهادة ثانوية عامة أو ما يعادلها (G.E.D.). الخبرة العملية ذات الصلة: سنة واحدة على الأقل من الخبرة العملية ذات الصلة. الخبرة الإشرافية: لا توجد خبرة إشرافية. التراخيص أو الشهادات: لا يوجد شيء. *في شركة ماريوت إنترناشونال، نلتزم بأن نكون جهة توظيف توفر فرصًا متكافئة، وترحب بكل الأفراد وتوفر لهم إمكانية الوصول إلى الفرص. ونسعى بنشاط إلى خلق بيئة يُقدَّر فيها الاختلاف في خلفيات موظفينا ويُحتفى بها. وتكمن قوتنا الكبرى في التنوُّع الغني في الثقافة والمواهب والخبرات التي يتمتع بها موظفونا. ونحن ملتزمون بعدم التمييز على أي أساس محمي، بما في ذلك الإعاقة أو حالة المحاربين القدامى أو أي أساس آخر محمي بموجب القانون المعمول به.* وتجمع فنادق ومنتجعات سانت ريجيس بين الأناقة الخالدة وروح الرواد، وهي ملتزمة بتقديم تجارب فاخرة في أكثر من ٥٠ فندقًا ومنتجعًا فاخرًا في أفضل المواقع حول العالم. وبما أن أول ظهور لفندق سانت ريجيس كان في نيويورك على يد جون جاكوب آستور الرابع عند بداية القرن العشرين، فقد ظلت العلامة التجارية ملتزمة بمستوى لا هوادة فيه من الخدمة المصممة خصيصًا والتي تتوقع احتياجات الضيوف، والمقدمة ببراعة من قِبل فريق من المضيفين المهذبين الذين يجمعون بين الأناقة الكلاسيكية والحس الحديث، بالإضافة إلى خدمة السُّكرتير المميزة التي تقدمها العلامة التجارية. وندعوك لاستكشاف الفرص الوظيفية في سانت ريجيس. وبانضمامك إلى سانت ريجيس، فإنك تنضم إلى مجموعة علامات تجارية تابعة لشركة ماريوت إنترناشونال. **كن** حيث يمكنك تقديم أفضل ما لديك من عمل، **ابدأ** في تحقيق غايتك، **انتمِ** إلى فريق عالمي رائع، و**كن** أفضل نسخة من نفسك.


