أخصائي موارد بشرية عام

وصف

الملخص: نبحث عن أخصائي موارد بشرية عام كبير ذي خبرة، ويمتلك خبرة متخصصة في مجالات التعويضات والمزايا، وتحليل درجات الأجور، وأنظمة إدارة الأداء، لدفع أفضل الممارسات في الموارد البشرية ودعم نمو المنظمة. أبرز النقاط: ١. قيادة تنفيذ نظام إدارة الأداء ٢. تطوير وتحسين مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs) وعمليات تقييم الأداء ٣. دعم مبادرات تنمية المنظمة وتخطيط القوى العاملة **أخصائي موارد بشرية عام كبير** للانضمام إلى منظمتنا المتنامية. والمرشح المثالي هو محترف موارد بشرية ذو خبرة، ويتمتع باختصاص قوي في **التعويضات والمزايا، وتحليل درجات الأجور، وأنظمة إدارة الأداء**، وبقادر على دعم نمو المنظمة ودفع أفضل الممارسات في الموارد البشرية. وتتطلب هذه الوظيفة أخصائي موارد بشرية فعّالًا قادرًا على العمل بشكل وثيق مع الإدارة في تطوير أطر الموارد البشرية المنظمة، وتعزيز أداء الموظفين، وضمان ممارسات تعويض عادلة ومنافسة. **المهام الأساسية** * قيادة وإدارة تنفيذ وتشغيل نظام إدارة الأداء (PMS) * إجراء تقييم الوظائف، ومطابقة الرواتب مع السوق، وتحليل درجات الأجور * مراجعة هياكل التعويضات وتقديم التوصيات بما يتوافق مع معايير السوق واستراتيجية المنظمة * تطوير وتحسين مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs)، وأدوات التقييم، وعمليات تقييم الأداء * دعم مبادرات تنمية المنظمة وتخطيط القوى العاملة * التعامل مع علاقات الموظفين وتقديم الدعم الاستشاري في الموارد البشرية للمدراء * ضمان انسجام سياسات وممارسات الموارد البشرية مع قوانين العمل ومعايير الشركة * المساعدة في تحليلات الموارد البشرية، والتقارير، واتخاذ القرارات المستندة إلى البيانات * دعم مبادرات التوظيف، والاستيعاب، وإدارة المواهب عند الحاجة **المؤهلات** * درجة البكالوريوس في الموارد البشرية أو إدارة الأعمال أو علم النفس أو تخصص ذي صلة * خبرة لا تقل عن ٥–٨ سنوات كأخصائي موارد بشرية عام * خبرة قوية في المجالات التالية: * تحليل درجات الأجور * هيكل الرواتب ومراجعة التعويضات * أنظمة إدارة الأداء * تطوير مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs) * سياسات الموارد البشرية وعلاقات الموظفين * معرفة في تحليلات الموارد البشرية وتنمية المنظمة تُعد ميزة إضافية * مهارات تحليلية واتصالية قوية، وقدرة عالية على إدارة أصحاب المصلحة * القدرة على العمل بشكل مستقل والتعامل مع المعلومات السرية بمهنية * يعمل كمستقل / في إطار الإعارة * المدة: ٥ أشهر، قابلة للتمديد * يمكن الانضمام فورًا مكان العمل: شخصيًا