الملخص: يدعم عمليات مركز تدريب المدربين (ITC)، ويساعد مدير التدريب في الأنشطة اليومية المتعلقة بتدريب المدربين والطلاب. أبرز النقاط: ١. دعم أنشطة تدريب المدربين والطلاب ٢. إعداد تقارير ومُستندات إدارية متنوعة ٣. إجادة استخدام الحاسوب مع مهارات اتصال وحل مشكلات قوية **ملخص الوظيفة:** مسؤول عن دعم جميع الأنشطة المرتبطة بمركز تدريب المدربين (ITC). وتتضمن هذه المهمة مساعدة مدير التدريب في العمليات اليومية لضمان سير أنشطة تدريب المدربين والطلاب بسلاسة. **المهام والمسؤوليات:** **المهام اليومية:** * إعداد المستندات المطلوبة وتقديمها إلى قسم الموارد البشرية. * التعامل مع شؤون المدربين، بما في ذلك المخاوف والطلبات والمتطلبات التشغيلية. * إصدار وطباعة رخص التعلّم للمدربين الجدد. * إبلاغ الطلاب في حال غياب المدرب. * إعداد وتقديم تقارير نتائج الاختبارات اليومية للمدربين. * معالجة مكافآت المدربين وحوافزهم. * مراقبة وإعداد سجلات العمل الإضافي لجميع موظفي العمليات. * إعداد تقارير الأداء العامة، بما في ذلك الأداء الفردي والجماعي. * إعداد قوائم اختبار القيادة للطلاب الذين يختارهم القسم التشغيلي. * إعداد التقارير اليومية لنتائج اختبارات الطلاب المختارين. * تنفيذ المهام التي يُسندها مدير التدريب، ومنها إعداد الخطابات والقوائم والتقارير وغيرها من المستندات الإدارية. * أداء الأعمال الحاسوبية والإدارية العامة حسب الحاجة. **المهارات والكفاءات المطلوبة:** * مهارات اتصال شفهية وكتابية ممتازة. * قدرة قوية على حل المشكلات. * تنظيم جيد مع انتباهٍ شديد للتفاصيل. * مهارات فعّالة في إدارة الوقت. * القدرة على أداء مهام متعددة والعمل تحت الضغط. * إجادة استخدام الحاسوب (حزمة مايكروسوفت أوفيس وأدوات التقارير الأساسية). **المهارات المطلوبة:** * مهارات اتصال وحل مشكلات قوية * تنظيم جيد مع إدارة جيدة للوقت * القدرة على أداء مهام متعددة * إجادة استخدام الحاسوب (حزمة مايكروسوفت أوفيس) نوع الوظيفة: دوام كامل الأجر: ٢٠٠٠٫٠٠ ر.ق - ٢٥٠٠٫٠٠ ر.ق شهريًا