مدير الموارد البشرية

وصف

ملخص: نبحث عن مدير موارد بشرية ذو خبرة للإشراف على جميع جوانب الموارد البشرية، بما في ذلك التوظيف، وعلاقات الموظفين، وإدارة الأداء، والامتثال لمتطلبات الموارد البشرية. أبرز النقاط: 1. الإشراف على جميع جوانب الموارد البشرية 2. تطوير سياسات وإجراءات الموارد البشرية 3. إدارة التوظيف، وعلاقات الموظفين، وتقييم الأداء **ملخص الوظيفة:** نبحث عن مدير موارد بشرية ذو خبرة للإشراف على جميع جوانب الموارد البشرية، بما في ذلك التوظيف، وعلاقات الموظفين، وإدارة الأداء، والامتثال لمتطلبات الموارد البشرية. **المهام الرئيسية:** * إدارة عمليات التوظيف والاستقدام. * تطوير سياسات وإجراءات الموارد البشرية. * التعامل مع علاقات الموظفين والمسائل التأديبية. * الإشراف على تقييمات الأداء. * ضمان الامتثال لقوانين العمل. * إدارة التنسيق الخاص بالرواتب، والإجازات، وسجلات الموظفين. **المتطلبات:** * درجة البكالوريوس في مجال الموارد البشرية أو مجال ذي صلة. * خبرة لا تقل عن 8 سنوات في إدارة الموارد البشرية. * معرفة قانون العمل القطري تُعد ميزة إضافية. * مهارات تواصل وتنظيم ممتازة. * قدرات قيادية ممتازة وقدرات استثنائية في حل المشكلات. مكان العمل: شخصيًا