المهندس الرئيسي الأول

وصف

ملخص الوظيفة: إدارة العمليات الهندسية/الصيانة مع التركيز على السلامة والأمن وحماية الأصول، والمسؤولية عن الميزانية والمشاريع والامتثال للوائح، وقيادة الاستجابة للطوارئ. نقاط التميز في الوظيفة: 1. إدارة العمليات الهندسية/الصيانة مع التركيز على السلامة والأمن وحماية الأصول. 2. المسؤولية عن إدارة الميزانية ومشاريع النفقات الرأسمالية والصيانة الوقائية وتوفير الطاقة. 3. قيادة فريق الاستجابة للطوارئ في التعامل مع جميع مشكلات المعدات. **معلومات إضافية** **رقم الوظيفة**26077223 **فئة الوظيفة**الهندسة والمرافق **الموقع**المبنى رقم 153، الشارع رقم 347، لوسيل، قطر، قطر **الجدول الزمني**دوام كامل **هل الموقع بعيد؟**لا **نوع المنصب** إداري **ملخص الوظيفة** إدارة جميع العمليات الهندسية/الصيانة، بما في ذلك صيانة المباني والمواقع والمعدات الميكانيكية، مع التركيز الخاص على السلامة والأمن وحماية الأصول. والمسؤولية عن إدارة الميزانية ومشاريع النفقات الرأسمالية والصيانة الوقائية وتوفير الطاقة. والالتزام بمتطلبات اللوائح الخاصة بالصيانة. وقيادة فريق الاستجابة للطوارئ في التعامل مع جميع مشكلات المعدات. **ملف معلومات مقدّم الطلب** **المتطلبات التعليمية والخبرة العملية** * شهادة ثانوية عامة أو ما يعادلها (GED)؛ وخبرة عملية مدتها 4 سنوات في مجال الصيانة الهندسية أو مجال متخصص ذي صلة؛ وتدريب في تقنيات التبريد وتكييف الهواء/الكهرباء/السباكة. أو * درجة جامعية من سنتين في تخصصات البناء والتشييد أو الهندسة أو الميكانيكا أو تخصص ذي صلة من جامعة معتمدة؛ وخبرة عملية مدتها سنتان في مجال الصيانة الهندسية أو مجال متخصص ذي صلة؛ وتدريب في تقنيات التبريد وتكييف الهواء/الكهرباء/السباكة. **الأنشطة التشغيلية الأساسية** **إدارة عمليات التشغيل الهندسية وميزانية الفندق** * الإشراف على القسم الهندسي في حالة غياب المدير الهندسي. * المساعدة في إدارة المعدات الميكانيكية، بما في ذلك المعدات والتبريد وتكييف الهواء والسباكة ومعالجة المياه والأنظمة الكهربائية وأنظمة السلامة من الحرائق. * الحفاظ على تشغيل المعدات وصيانتها بكفاءة وفعالية وأمانٍ قصوى. * وضع خطة صيانة غرف فعالة وإدارتها. * ضمان الامتثال لجميع سياسات القسم الهندسي ومعاييره وإجراءاته. * إدارة المصروفات الخاضعة لسيطرة القسم لتحقيق أهداف الميزانية أو تجاوزها. * اختيار وطلب أو شراء معدات جديدة ولوازم وأثاث. * فحص وتقييم الحالة الفيزيائية للمنشآت لتحديد نوع الأعمال المطلوبة. * اقتراح أو تنظيم خدمات إضافية مثل الدهان وأعمال الإصلاح والتجديد، واستبدال الأثاث والمعدات. * الإشراف على العمليات اليومية للقسم الهندسي. **الحفاظ على معايير الفندق** * الاحتفاظ بسجلات ودفاتر دقيقة حسب الحاجة. * المساعدة في التخطيط الفعال وجدولة وتقييم خطط الصيانة الوقائية. **تقديم خدمة عملاء استثنائية** * التعامل بكفاءة مع مشكلات الضيوف وشكاواهم. * تمكين الموظفين من تقديم خدمة عملاء استثنائية. * التعبير عن القيادة في مجال استقبال الضيوف من خلال تجسيد خدمة العملاء الاستثنائية وخلق بيئة إيجابية لعلاقات العملاء. **إدارة الربحية** * المساعدة في تحديد أولويات احتياجات الصيانة العامة للفندق. * ضمان التواصل المستمر في جميع مجالات المسؤولية لتعزيز الوعي بأهداف العمل وفهم التوقعات والاعتراف بالأداء النموذجي. **إدارة الأنشطة المتعلقة بالموارد البشرية وتنفيذها** * الاحتفال بالإنجازات والإشادة العلنية بمساهمات أعضاء الفريق. * بناء وصيانة علاقة تعاونية مفتوحة مع الموظفين. * ضمان معاملة الموظفين معاملة عادلة ومنصفة. * السعي لتحسين أداء الخدمة. * تقديم ملاحظات للموظفين استنادًا إلى ملاحظات سلوك الخدمة. * الإشراف على قدرة الموظفين على تنفيذ إجراءات الطوارئ الخاصة بالقسم والفندق. * مراجعة نتائج رضا الموظفين وتحديد المشكلات أو المخاوف التي يواجهها الموظفون وحلها. * طلب ملاحظات الموظفين. * المساعدة في ضمان الامتثال للوائح المتعلقة بالمعدات ومعايير السلامة. * ضمان تطبيق سياسات الفندق بشكل عادل ومتسق، وإكمال إجراءات الانضباط والتوثيق وفق المعايير وإجراءات التشغيل القياسية المحلية (SOP وLSOP)، ودعم عمليات تقييم الزملاء. * ضمان تطبيق سياسات الفندق بشكل عادل ومتسق. *تلتزم شركة ماريوت إنترناشونال بأن تكون صاحب عمل يُقر بمبدأ تكافؤ الفرص، وترحب بجميع المتقدمين وتمنحهم فرص عمل متكافئة. ونسعى باستمرار لتهيئة بيئة عمل تقدّر وتحتفي بالخلفيات الفريدة لموظفينا. ويتضافر ثقافة موظفينا ومواهبهم وخبراتهم معًا لتشكيل أكبر ميزة لنا. ونلتزم بعدم التمييز ضد أي شخص استنادًا إلى أي سمة محمية، ومن بين هذه السمات الإعاقة أو حالة المحارب القديم أو غيرها من السمات التي يحميها القانون المعمول به.* تستلهم فنادق لو ميريديان الإلهام من حقبة السفر الرائعة، وتجسّد في كل ثقافة التطلع الأوروبي الكلاسيكي للاستمتاع بحياة مليئة بالإثارة. ويُعتبر ضيوفنا من عشاق الثقافة الحضرية الذين يتمتعون بالفضول والإبداع. وهم يتطلعون إلى كل فرصة للتواصل، كما يستمتعون بإبطاء الخطى للاستمتاع بالطابع المحلي. وتسعى فنادق لو ميريديان إلى تقديم خدمات وتجارب مميزة لا تُنسى لضيوفها، مما يحفّزهم على الاستمتاع بحياة مليئة بالإثارة. ونرحب بالمواهب الفندقية الفضولية والمبدعة للانضمام إلى فريقنا. فإذا كنت تستمتع بالتواصل مع ضيوف يشاركونك نفس التوجهات، وترغب في خلق تجارب غير متوقعة لهم، فإننا ندعوك بحرارة للانضمام إلى فنادق لو ميريديان لكتابة فصل جديد في مسارك المهني. وإن الانضمام إلى فنادق لو ميريديان يعني الانضمام إلى مجموعة العلامات التجارية الاستثنائية التابعة لمجموعة ماريوت إنترناشونال.**ابدأ رحلتك من هنا،** وحقّق قيمتك الشخصية،**واتبع** أهدافك في الحياة،**وانضم** إلى فريق دولي متميز،**وأظهر** شخصيتك الحقيقية.