




الملخّص: نبحث عن مدير موارد بشرية ذو خبرة واستراتيجي لقيادة عمليات الموارد البشرية، ودفع المبادرات المرتكزة على الموظفين، وتعزيز ثقافة مكان العمل الإيجابية. أبرز النقاط: ١. قيادة عمليات الموارد البشرية ودفع المبادرات المرتكزة على الموظفين ٢. الإشراف على استقطاب المواهب، والعلاقات مع الموظفين، وإدارة الأداء ٣. تقديم المشورة للقيادات العليا بشأن تخطيط القوى العاملة والنمو التنظيمي **ملخّص الوظيفة** نحن نبحث عن **مدير موارد بشرية** ذو خبرة واستراتيجي لقيادة عمليات الموارد البشرية لدينا ودفع المبادرات المرتكزة على الموظفين. وسيتولى المرشح الناجح الإشراف على استقطاب المواهب، والعلاقات مع الموظفين، وإدارة الأداء، والامتثال، والتطوير التنظيمي، مع تعزيز ثقافة مكان عمل إيجابية وأداء عالٍ. **المهام الرئيسية** * قيادة وإدارة جميع وظائف الموارد البشرية وسياساتها. * وضع وتنفيذ استراتيجيات التوظيف والاحتفاظ بالمواهب. * الإشراف على العلاقات مع الموظفين، وإدارة الأداء، والتطوير المهني. * ضمان الامتثال لقوانين العمل القطرية وسياسات الشركة. * تقديم المشورة للقيادات العليا بشأن تخطيط القوى العاملة والنمو التنظيمي. * إدارة ميزانيات الموارد البشرية، والتعويضات، وبرامج المزايا. **المتطلبات** * درجة البكالوريوس في مجال الموارد البشرية أو إدارة الأعمال أو تخصص ذي صلة (والماجستير مفضّل). * لا تقل الخبرة في مجال الموارد البشرية عن ٨ سنوات، بما في ذلك أدوار قيادية. * معرفة قوية بأنظمة وتشريعات العمل القطرية وأفضل الممارسات في مجال الموارد البشرية. * مهارات قيادية وتواصل واتخاذ قرارات ممتازة. * الشهادة المهنية في الموارد البشرية تُعد ميزة إضافية. الراتب المدفوع: QAR٢٢٬٠٠٠٫٠٠ لكل شهر موقع العمل: بشكل شخصي


