مشرف-التسويق

وصف

الملخّص: تعزيز صورة العلامة التجارية، وتحقيق أقصى عائد من خلال تقنيات المبيعات، والحفاظ على ولاء الضيوف مع دعم عمليات المبيعات والتسويق والالتزام بمعايير الشركة. أبرز النقاط: 1. تعزيز صورة العلامة التجارية وتحقيق أقصى عائد من خلال تقنيات المبيعات 2. التواصل مع المالكين المحتملين لترتيب جولات أو مبيعات حزم العروض التمهيدية 3. دعم عمليات المبيعات والتسويق والحفاظ على رضا الضيوف **معلومات إضافية** **رقم الوظيفة**26108908 **فئة الوظيفة**المبيعات \& التسويق **الموقع**خليج الغرب، الدوحة، قطر، قطر، 14435 **الجدول الزمني**دوام كامل **هل الموقع عن بُعد؟**لا **نوع المنصب** غير إداري **ملخّص المنصب** تعزيز الوعي بصورة العلامة التجارية داخليًا وخارجيًا. استخدام تقنيات المبيعات لتحقيق أقصى عائد مع الحفاظ على ولاء الضيوف الحاليين لشركة ماريوت. التواصل مع المالكين المحتملين عبر الهاتف لترتيب جولات أو مبيعات حزم العروض التمهيدية. تشجيع الضيوف أو المتصلين على شراء أو حجز جولات أو مبيعات حزم العروض التمهيدية. شرح التفاصيل والمتطلبات المتعلقة بالمشاركة في عرض تقديمي للبيع للمالكين المحتملين. التحقق من استيفاء الأفراد لمتطلبات الأهلية الخاصة بجولات أو مبيعات حزم العروض التمهيدية قبل جدولة جولة في أحد منتجعات نادي ماريوت للعطلات. تحديد الهدايا المجانية المقدمة للضيوف كتعبير عن تقديرهم لولائهم (مثل: نقاط المكافآت، تذاكر العروض). أداء المهام المكتبية العامة لدعم قسم المبيعات والتسويق (مثل: الأرشفة، وإرسال البريد الإلكتروني، والطباعة، والفاكس). استلام الرسائل وتسجيلها ونقلها بدقة وكاملة ووضوح. المساعدة في تدريب الموظفين وتقييمهم وإرشادهم وتحفيزهم وتوجيههم من قِبل الإدارة؛ والعمل كنموذج يُحتذى به وكمحور اتصال أول في عملية ضمان المعاملة العادلة/سياسة الباب المفتوح. الالتزام بجميع سياسات وإجراءات الشركة؛ والتأكد من أن الزي الرسمي والمظهر الشخصي نظيفان واحترافيان؛ والحفاظ على سرية المعلومات الملكية؛ وحماية خصوصية وأمن الضيوف والزملاء في العمل. الترحيب بجميع الضيوف والاعتراف بهم وفق معايير الشركة؛ والتنبؤ باحتياجات الضيوف الخدمية ومعالجتها؛ وشكر الضيوف بتقديرٍ صادق. التحدث مع الآخرين بلغة واضحة واحترافية؛ وإعداد المستندات المكتوبة ومراجعتها بدقة وكاملة؛ والإجابة على المكالمات الهاتفية باستخدام الآداب المناسبة. بناء وتنمية علاقات عمل إيجابية مع الآخرين؛ ودعم الفريق لتحقيق الأهداف المشتركة؛ والاستماع إلى مخاوف الزملاء في العمل والاستجابة لها بشكل مناسب. التأكد من الالتزام بتوقعات الجودة والمعايير. نقل أو رفع أو حمل أو دفع أو سحب أو وضع أشياء وزنها أقل من أو يساوي 10 أرطال دون مساعدة. أداء مهام وظيفية معقولة أخرى حسب الطلب من المشرفين. المؤهلات المفضلة التعليم: شهادة ثانوية عامة أو ما يعادلها (G.E.D.). الخبرة العملية ذات الصلة: سنة واحدة على الأقل من الخبرة العملية ذات الصلة. الخبرة الإشرافية: لا توجد خبرة إشرافية. الترخيص أو الشهادة: لا يوجد *في شركة ماريوت إنترناشونال، نلتزم بأن نكون جهة توظيف توفر فرصًا متكافئة، وترحب بالجميع وتوفر إمكانية الوصول إلى الفرص. ونحن نعزز بنشاط بيئةً يُقدَّر فيها الخلفيات المتنوعة لموظفينا ويتم الاحتفال بها. ويتمثل أعظم ما نمتلكه في التنوّع الغني في الثقافة والمواهب والخبرات التي يتمتع بها موظفونا. ونحن ملتزمون بعدم التمييز على أي أساس محمي، بما في ذلك الإعاقة أو حالة المحارب القديم أو أي أساس آخر محمي بموجب القانون المعمول به.* فنادق ومنتجعات سانت ريجيس تجمع بين الأناقة الخالدة والروح الاستباقية الطليعية، وهي ملتزمة بمهمة تقديم تجارب حصرية في أكثر من 50 فندقًا ومنتجعًا فاخرًا في أبرز المواقع حول العالم. وتنبع جذور هذه العلامة من أول فندق سانت ريجيس الذي افتتحه جون جاكوب آستور الرابع في نيويورك في بداية القرن العشرين. ومنذ ذلك الحين، نسعى جاهدين لتوفير خدمة لا هوادة فيها، شخصية، واستباقية لجميع الضيوف، يقدمها فريق من المضيفين والمضيفات بأناقة وبدون أي عيوب. ونجمع في ذلك بين الأناقة الكلاسيكية والحساسية الحديثة مع خدمة الخدم الداخلية الخاصة بنا. ونرحب بكم لاستكشاف عروض الوظائف المتاحة في سانت ريجيس. وبانضمامكم إلى سانت ريجيس، ستكونون جزءًا من **محفظة العلامات التجارية لشركة ماريوت إنترناشونال**. وهنا يمكنكم **إظهار أفضل ما لديكم، واكتشاف مساركم المهني، والانضمام إلى فريق عالمي رائع، واستخلاص أفضل ما في أنفسكم**.