مُعلِّم كيمياء

وصف

الملخّص: تتمحور هذه الوظيفة حول ضمان نجاح الطلاب من خلال تنفيذ منهج سابيس® وطرائق التدريس الخاصة به، مع التركيز على الأداء الأكاديمي وبيئة التعلُّم الملائمة. أبرز النقاط: ١. تنفيذ نظام سابيس® التعليمي المثبت فعاليته لتعزيز نجاح الطلاب ٢. الإسهام في تقليدٍ راسخٍ من التميُّز في مجال التعليم ٣. دعم تطور الطلاب من خلال التوجيه والتحفيز رقم الوظيفة UAE00423 نوع الوظيفة تدريس اسم المدرسة / الجهة المدرسة الدولية في الشويفات، الدوحة القسم التدريس \ والأكاديميين ### **نبذة عن سابيس®** سابيس® هي شبكة تعليمية عالمية لها حضورٌ فعّال في ٢١ دولةً تقع في خمس قارات، وتقدِّم التعليم للطلاب في كلٍّ من القطاع الخاص والعام. وتطبِّق مدارس سابيس® نظام سابيس® التعليمي الحصري المثبت فعاليته، الذي تم تطويره وصقله على مدى أكثر من ١٣٥ عامًا. ويستفيد جميع الطلاب في شبكة سابيس® من تقليدٍ طويل الأمدٍ من التميُّز في التعليم، وهو سمعةٌ راسخةٌ في فلسفةٍ متينةٍ تسعى إلى توفير تعليمٍ عالي الجودة للطلاب، يُعدّهم لمواجهة تحديات عالمٍ يتغيَّر باستمرار. لمزيد من المعلومات حول شبكة سابيس®، يُرجى زيارة الموقع الإلكتروني: www.sabis.net. ### **الغرض من الوظيفة** ضمان نجاح الطلاب ومساعدتهم على بلوغ أقصى إمكاناتهم من خلال تنفيذ منهج سابيس® وفلسفته، واستخدام طرائق التدريس الخاصة بسابيس® بشكلٍ ثابت. ### **المسؤوليات الرئيسية:** * تدريس صفٍّ دراسيٍّ باستخدام خطط الدروس المقدَّمة (ويجوز أيضًا أن يُطلب منه تطوير مثل هذه الخطط استنادًا إلى جداول التقدُّم المقدَّمة حسب الصلة والحاجة) لمادته/مواده، وذلك ليتمكَّن من التدريس باستخدام نظام النقاط الخاص بسابيس®. * تصحيح الاختبارات المتعلقة بالمادة التي يدرّسها وفقًا للجدول الزمني والمحتوى الذي توفره الإدارة. * مناقشة القضايا التأديبية وأداء الطلاب مع مراقب الجودة الأكاديمية (AQC) ورئيس القسم (HOD) عند الحاجة. * تطبيق نظام النقاط الخاص بسابيس® لضمان بيئةٍ ملائمةٍ للتعلُّم داخل الصف الدراسي. * الإشراف على الاختبارات عند الحاجة، مع ضمان توفير بيئة اختبارٍ كافيةٍ ومُدارةٍ إدارةً سليمة. * تقديم الدعم للطلاب ذوي الأداء الأكاديمي الضعيف من خلال التوجيه والتحفيز لمساعدتهم على التحسُّن وبلوغ أقصى إمكاناتهم. * تطوير و/أو متابعة الاستعداد للاختبارات الخارجية من خلال مراجعة الاختبارات السابقة وفق الخطة المنهجية لمراجعة المواد (عندما تكون هذه الممارسة مطبَّقةً على مستويات صفوف معيَّنة). * أداء مهامٍ أخرى قد تشمل اختبار الطلاب، والتدريس البديل للمدرسين الغائبين، وتنظيم الطلاب أثناء وجبات الغداء وركوب الحافلات، والتحكم في حركة المرور (المركبات والأفراد)، وغير ذلك من المهام الإدارية التي يُكلِّف بها إدارة المدرسة. * إعداد وتنفيذ خطط الأنشطة المتعلقة بأحداث حياة الطلاب، مثل الفنون والمناسبات المفتوحة والتربية البدنية، بالتنسيق مع منسِّق حياة الطلاب (SLC). * حضور جلسات التدريب عند الحاجة وبطلبٍ من إدارة المدرسة لتعزيز فهم نظام سابيس® وتحسين الأداء العام للطلاب. * أداء مهامٍ أو مشاريعٍ أخرى ذات صلة تظهر عند الحاجة وتُفوَّض من قبل إدارة المدرسة. ### **المتطلبات المثالية:** * درجة البكالوريوس في التربية أو ما يعادلها * إتقان اللغة الإنجليزية * خبرة تدريسية لا تقل عن سنة واحدة * السلوك المهني والسلوك الأخلاقي * تحقيق النتائج * التعلُّم المستمر والتحسين المستمر * المساءلة وتحمل المسؤولية * مهارات اتصال ممتازة ### **متطلبات التوظيف:** يجب أن يستوفي المتقدِّم جميع متطلبات التوظيف، بما في ذلك -على سبيل المثال لا الحصر- متطلبات الدولة والمحلية المتعلقة بالتعليم والاعتماد، وفحص السير الذاتية، والتحقق من السجل الجنائي. سيتم تقديم تفاصيل إضافية عن هذه الوظيفة فقط للمرشحين المُختارين. سابيس® هي جهة توظيف تلتزم بمبدأ تكافؤ الفرص. ونحن ملتزمون بسياسة عدم التمييز في التوظيف لأي سببٍ كان، سواءً كان ذلك بناءً على العمر أو الجنس أو اللون أو العرق أو العقيدة أو الأصل الوطني أو الدين أو الحالة الزواجية أو الإعاقة أو أي خصائص أخرى محمية قانونيًا.