**أخصائي موارد بشرية** **الشركة:** RITS **الموقع:** الدوحة، قطر **الراتب:** 4,000 – 4,500 ريال قطري شهريًا **نوع الوظيفة:** دوام كامل\-ة **ملخص الوظيفة:** سيتولى **أخصائي الموارد البشرية** في **RITS قطر** الإشراف على جميع جوانب عمليات الموارد البشرية — بما في ذلك التوظيف، والاندماج، وكشوف المرتبات، وعلاقات الموظفين، والامتثال. تضمن هذه الوظيفة سير العمليات بكفاءة وسلاسة وفقًا لـ **قانون العمل القطري**، ولوائح **MADLSA**، وسياسات الشركة، مع الحفاظ على بيئة عمل إيجابية ضمن فريق متنوع ومتعدد الثقافات. **المسؤوليات الرئيسية:** * إدارة دورة التوظيف الكاملة: نشر الوظائف، واستقطاب المرشحين، والفرز، وإجراء المقابلات، وإعداد العروض، والاندماج. * الحفاظ على سجلات الموظفين وتحديثها بما يتماشى مع سياسات الشركة وقانون العمل القطري. * معالجة كشوف المرتبات الشهرية بدقة من خلال **نظام WPS**، بما في ذلك الرواتب، والاستقطاعات، والبدلات. * مراقبة الحضور، وإدارة الإجازات، وإصدار التقارير الدورية للموارد البشرية. * ضمان تحديث سياسات وإجراءات الموارد البشرية والامتثال الكامل لمتطلبات **MADLSA**. * التعامل مع طلبات التأشيرات، وتجديدها، وعمليات **تصريح الإقامة (RP)** للموظفين الأجانب. * دعم برامج تعزيز تفاعل الموظفين، وإدارة الأداء، والتدريب. * العمل كنقطة الاتصال الأولى لعلاقات الموظفين، والاستفسارات، ومعالجة الشكاوى. * إعداد تحليلات الموارد البشرية والتقارير مثل عدد الموظفين، ومعدل الاستقالات، وتلخيصات الرواتب، وتحديثات الامتثال. * المساعدة في التدقيق الداخلي، وتفتيشات العمل، ومراجعة وثائق الموارد البشرية. **المتطلبات:** * درجة البكالوريوس في **الموارد البشرية، أو إدارة الأعمال**، أو مجال ذي صلة. * خبرة لا تقل عن **3–5 سنوات في مجال الموارد البشرية**، يُفضل أن تكون في قطر أو منطقة دول مجلس التعاون الخليجي. * فهم قوي لـ **قانون العمل القطري**، وعمليات **MADLSA**، وأنظمة **WPS للرواتب**. * إجادة استخدام برامج **حزمة Microsoft Office** وأدوات وبرامج إدارة الموارد البشرية. * مهارات اتصال شفهي وكتابي ممتازة، ومهارات شخصية وتنظيمية عالية. * القدرة على العمل بشكل مستقل، والتعامل مع الضغوط، والحفاظ على السرية. **المهارات المفضلة:** * خبرة في بيئات عمل متعددة الثقافات. * قدرة قوية على حل المشكلات واتخاذ القرارات. * خبرة سابقة في إدارة امتثال الموارد البشرية الخاصة بالموظفين الأجانب، وعمليات التأشيرات وتصريح الإقامة. **طريقة التقديم:** **البريد الإلكتروني:** hr.ritsqatar@gmail.com **واتساب:** \+974 3111 8457 أنواع الوظيفة: دوام كامل، دائم الأجر: QAR4,000\.00 \- QAR4,500\.00 شهريًا أسئلة التقديم: * هل لديك خبرة قوية في التوظيف، والاندماج، وعمليات الموارد البشرية الشاملة؟ * هل تعاملت سابقًا مع التوظيف الخاص بمشاريع البناء؟ إذا كانت الإجابة بنعم، كم عدد السنوات؟ * هل لديك خبرة في العمل في قطر أو مع قوانين العمل القطرية؟ * هل أنت على دراية بقانون العمل القطري وعمليات تصاريح العمل للأجانب؟ * هل أنت على دراية باستقطاب المرشحين محليًا ودوليًا لمشاريع البناء؟ * هل لديك خبرة في التنسيق مع موردي العمالة أو المقاولين في قطر؟ المؤهل العلمي: * دبلوم (مفضل) الخبرة: * أخصائي/مسؤول موارد بشرية: 3 سنوات (مطلوب) * وظيفة موارد بشرية في قطر: سنتان (مطلوبة) اللغة: * اللغة الهندية والإنجليزية (مطلوبة) الموقع: * الدوحة (مطلوب)