دور واحد: إقراض النقود، إدارة المخاطر والاحتيال، أو تنفيذ أي منتج واحد. طريقة عمل تقليدية بنسبة 80%، ونحو 20% باستخدام أسلوب الأجايل. على المتقدم أن يتمتع بخبرة لا تقل عن 8\-10 سنوات في دورة حياة إدارة المشاريع الكاملة، بدءًا من الإعداد وحتى الإغلاق. مهارات إدارة البائعين وأصحاب المصلحة شهادة في إدارة المشاريع الخبرة في مجال الخدمات المصرفية مثل إدارة المخاطر، وإدارة النقد، والخدمات المصرفية عبر الإنترنت، والخدمات المالية تعد ميزة إضافية، إدارة أصحاب المصلحة، وإدارة الموارد، وإدارة العملاء، والإدارة المالية **عن شركة فيرتوسا** أضف الشرق الأوسط إلى خبرتك المهنية العالمية واغتنم الفرصة للعمل في بعض برامج التحول الرقمي الرائدة. تُعد فيرتوسا واحدة من أسرع شركات خدمات تكنولوجيا المعلومات نموًا في الشرق الأوسط، مع قاعدة عملاء متزايدة في الإمارات العربية المتحدة، والمملكة العربية السعودية، وقطر وعمان، ونعمل مع كبرى الشركات في مجالات الخدمات المصرفية والمالية والسفر والاتصالات والمؤسسات في المنطقة. وقد تعاونّا مع عملائنا لتحقيق جوائز من جارتنر، آي دي سي، WfMC ووكالات تحليل أخرى على الأعمال التي قدمناها لعملائنا في المنطقة. لماذا لا ترغب في أن تكون جزءًا من هذا الفريق المثير والحائز على الجوائز؟ لا تستمع إلينا، بل استمع إلى عملائنا (https://www.youtube.com/watch?v\=JrDNtTLKkPc; \& https://www.youtube.com/watch?v\=MhzhZt1GJvM) روح الفريق، وجودة الحياة، والتطوير المهني والشخصي: هذه القيم التي تفتخر فيرتوسا بتقديمها. عند الانضمام إلينا، ستنضم إلى فريق يتجاوز عدد أفراده 30,000 شخص حول العالم ويهتم بنموك — فريق يسعى لتزويدك بمشاريع مثيرة، وفرص عمل مع أحدث التقنيات طوال مسيرتك المهنية معنا **عن شركة فيرتوسا** روح الفريق، وجودة الحياة، والتطوير المهني والشخصي: هذه القيم التي تفتخر فيرتوسا بتقديمها. عند الانضمام إلينا، ستنضم إلى فريق عالمي يبلغ 27,000 شخص ويهتم بنموك — فريق يسعى لتزويدك بمشاريع مثيرة، وفرص عمل مع أحدث التقنيات طوال مسيرتك المهنية معنا. عقول عظيمة، إمكانات رائعة: كل ذلك يتجمع في فيرتوسا. نحن نقدّر التعاون والبيئة الجماعية في شركتنا، ونسعى لتوفير مكان ديناميكي للعقول العظيمة لتنمية الأفكار الجديدة وتحقيق التميز. تأسست فيرتوسا على مبادئ تكافؤ الفرص للجميع، وبالتالي فهي لا تميز على أساس العرق أو الدين أو اللون أو الجنس أو الهوية الجندرية أو التوجه الجنسي أو العمر أو الإعاقة الجسدية أو الذهنية غير المستبعدة، أو الأصل الوطني، أو حالة المحارب القديم أو أي أساس آخر تغطيه القوانين المناسبة. ويتم اتخاذ جميع قرارات التوظيف بناءً على المؤهلات والجدارة والاحتياجات التجارية.